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| Trabajadores en la gran huelga de 74 días en las plantas de Bavaria. (vea nota abajo) |
http://youtu.be/kewEjL5aJiM
¿Que hacen los sindicatos por nosotros los trabajadores?
Esta muy bueno, ese video. . .
Solo una pena que el modelo
logró desregular, desarmar y arrasar casi todas las conquistas y leyes que protegían
a los trabajadores, no solo en Colombia sino prácticamente en todo el mundo capitalista.
Bueno, hay unos países tercos
que no se dejan como Nicaragua, donde la afiliación sindical en laz zonas
maquileras con el gobierno sandinista han aumentado tres veces desde el 2007 o
Venezuela, donde la insólita situación reina con un presidente que estimula y
facilita a los trabajadores organizarse en un sindicato en vez de enviar las “tropas
RoboCop´s” para reprimir y disolver a las organizaciones de los obreros.
Ni siquiera Suecia, donde el
grado de afiliación en la industria era 92 % en la década 80´, se salva. La
central obrera sueca LO perdió en los últimos años medio millón de afiliados de
un total de 2,5 millones.
El triste panorama en Colombia
es que casi solo los trabajadores públicos pertenecen a un sindicato que merece
llamarse sindicato y 60 por ciento de esos afiliados a la CUT pertenece, a
Fecode, gremio de los maestros.
¿Entonces, . . . .?
Dick
Emanuelsson
ex obrero metalúrgico sueco
ex obrero metalúrgico sueco
FOTO
ARRIBA: La
legendaria huelga diciembre 2000-febrero 2001 en Bavaria, en donde los 6000
trabajadores de las diferentes plantas en toda Colombia se vieron obligados de
irse a una huelga por 74 días para preservar la conquista de ESTABILIDAD LABORAL y no ser “tercerizados”.
Pero fueron enfrentados por uno
de los cuatro clanes oligarcas de Colombia; Mario Santodomingo, dueño de Bavaria,
Avianca, Caracol Radio&TV, el diario El espectador.
Eso trajo como consecuencia que
esos medios no transmitieron un milímetro o segundo sobre la huelga. Santodomingo
ejerció su influencia al ministro de trabajo, el actual vicepresidente de
Colombia, Angelino Garzón, traidor a
la clase obrera. Ese señor fue reclutado por los oligarcas cuando era
secretario general de la CUT.
En el sindicato de Bavaria había
sido expulsado otro traidor y corrupto del movimiento sindical colombiano, el señor
Alejandro Pedraza, entonces conservador e intimo colaborador a Santodomingo que
prometió a su patrón, a través su nuevo sindicato sin “tropas”, de romper la
huelga de sus ex compañeros clasistas (vea los facsímiles). Y no paraba solo
con eso.
En la región bananera de Urabá,
donde habían sido exterminado los sindicalistas clasistas, el sindicato fue cooptado
por ex maoístas guerrilleros (EPL) y su partido Esperanza Paz y Libertad en alianza con los escuadrones de la
muerte del paramilitarismo colombiano, AUC.
Pedraza creyó un sindicato
amarillo en las plantas de Coca Cola donde habían sido asesinados y
desaparecidos los lideres del sindicato Sinaltrainal, que organiza obreros en
la llamada empresa, más Nestlé, sindicato clasista que ha enterrado decenas de
líderes y trabajadores, víctimas del genocidio oligarca en Colombia.
En la otra región bananera, Ciénaga,
en el departamento de Magdalena, fueron asesinados sucesivamente los dirigentes
y trabajadores clasistas del sindicato Sintrainagro hasta que el jefe
paramilitar, alias Tijera, cooptó definitivamente el sindicato, cobrando por
cada afiliado diez por ciento de la cuota sindical y en donde el Matón comprobó
cada nuevo dirigente del sindicato.
El panorama para la clase
trabajadora es muy complicado en Colombia, peor todavía con traidores y
corruptos en el mismo movimiento.
Dick
Emanuelsson
COLOMBIA: Paramilitares, Dole, Chiquita y ¿un sindicalista al servicio a quien?
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| La carta del "sindicato" de Alejandro Pedraza el año 2000 a Mario Santodomingo, en donde pide un prestamo para sus afiliados (80 en todo el país) para sostenerse durante la huelga del sindicato clasista de Bavaria que aglutinaba 6000 obreros. La huelga fue derrotada por el ministro de Trabajo, Angelino Garzón y actualmente el sindicato cuenta con una mínima parte que tenia en el año 2001. ¿Gracias a quien? HAZ CLICK PARA FORMATO GRANDE |
